チーム運営側にとっても、エグジビット10はリスクを極限まで抑えた補強ツールだ。1チームにつき最大6選手までこの条項付きの契約を結ぶことができるため、オフシーズンの陣容を膨らませて競い合わせるには格好の仕組みと言える。
サラリーキャップ(年俸総額の上限)への影響も最小限に抑えられるため、若手の掘り出し物を探すスカウト部門にとっては「ローリスク・ハイリターン」な投資だ。ロースター枠の最後の一枠を誰に与えるか、開幕直前のフロントオフィスでは日夜タフな議論が繰り広げられている。
チーム運営側にとっても、エグジビット10はリスクを極限まで抑えた補強ツールだ。1チームにつき最大6選手までこの条項付きの契約を結ぶことができるため、オフシーズンの陣容を膨らませて競い合わせるには格好の仕組みと言える。
サラリーキャップ(年俸総額の上限)への影響も最小限に抑えられるため、若手の掘り出し物を探すスカウト部門にとっては「ローリスク・ハイリターン」な投資だ。ロースター枠の最後の一枠を誰に与えるか、開幕直前のフロントオフィスでは日夜タフな議論が繰り広げられている。